Зарплаты

Зарплата в административной сфере в Лунинеце

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 892 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 892 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 892 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 892 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 892 Br
Медиана1 892 Br
Верхний квартиль1 892 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 892 Br и 1 892 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 892 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Инспекция Министерства по налогам и сборам Республики Беларусь по Лунинецкому району Лунинец

Начальник отдела

2 620 – 2 700 Br

Группа занятий Руководители государственных органов, государственных организаций, подчиненных Президенту Республики Беларусь, Правительству Республики Беларусь, органов местного управления…

Полный деньВ офисеЛунинец
Общество с ограниченной ответственностью ГаленаФарм Лунинец

Заведующий

1 400 – 2 300 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений в сфере предоставления медицинских услуг в здравоохранении Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест…

Полный деньВ офисеЛунинец
Коммунальное унитарное проектно-производственное архитектурно-планировочное предприятие Лунинецкая архитектура Лунинец

Специалист

1 000 – 1 500 Br

Группа занятий Инженеры по промышленному и гражданскому строительству Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1000,00–1500,00 руб. Ст…

Полный деньВ офисеЛунинец
КОМАНДОВАНИЕ ВОЕННО-ВОЗДУШНЫХ СИЛ И ВОЙСК ПРОТИВОВОЗДУШНОЙ ОБОРОНЫ Лунинец

Делопроизводитель

1 200 – 1 400 Br

Группа занятий Секретари, занятые предоставлением административных и вспомогательных услуг Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 12…

Полный деньВ офисеЛунинец
Государственное учреждение культуры Лунинецкая районная централизованная библиотечная система Лунинец

Заведующий хозяйством

1 000 – 1 080 Br

Группа занятий Руководители аналогичных структурных подразделений, не вошедшие в другие начальные группы Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Зараб…

Полный деньВ офисеЛунинец
Государственное учреждение образования Детский сад №9 г.Лунинца Лунинец

Заведующий хозяйством

858 – 900 Br

Группа занятий Руководители аналогичных структурных подразделений, не вошедшие в другие начальные группы Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Зараб…

Полный деньВ офисеЛунинец

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 892 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 892 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 892 Br до 1 892 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 892 Br и четверть больше 1 892 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 892 Br — рыночный уровень, выше 1 892 Br — сильная четверть, ниже 1 892 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.